Na podruÄju općina Donja Voća, Petrijanec i Vidovec krajem lipnja 2015. godine su, prema podacima Hrvatskog zavoda za zapoÅ¡ljavanje, bile 603 nezaposlene osobe od ukupno 7.056 nezaposlenih u Varaždinskoj županiji Å¡to je za 0,06 % manje u odnosu na svibanj 2015. godine kada je bilo 616 nezaposlenih od ukupno 7.159 nezaposlenih u Varaždinskoj županiji.
S ciljem smanjenja broja nezaposlenih u Varaždinskoj županiji pokrenut je i projekt “Mentor”. U projektu sudjeluju Općina Donja Voća kao nositelj projekta, zajedno s partnerima Općinom Vidovec i Općinom Petrijanec, Hrvatskim zavodom za zapoÅ¡ljavanje i Udrugom Franjo KoÅ¡Äec. Projekt MENTOR financiran je iz Europskog socijalnog fonda u sklopu IPA programa za Republiku Hrvatsku, komponenta IV – Razvoj ljudskih potencijala, grant shema “Lokalne inicijative za poticanje zapoÅ¡ljavanja – faza II. Ukupna vrijednost projekta je 67.138,21 eura, od Äega Europska unija sudjeluju u sufinanciranju projekta u iznosu od 59.638,87 eura.
Cilj projekta je omogućiti edukaciju nezaposlenim osobama s podruÄja Varaždinske županije, prvenstveno s podruÄja općina Donja Voća, Vidovec i Petrijanec, kroz održavanje redovitih besplatnih edukativnih radionica u trajanju od tri tjedna radi stjecanja kompetencija za pronalaženje posla na tržiÅ¡tu rada. U sklopu projekta osnovana je i Udruga “MENTOR” s ciljem udruživanja radi pružanja podrÅ¡ke i obuke nezaposlenim osobama te organiziranja radionica za nezaposlene osobe. Radionice su se u sklopu projekta poÄele održavati krajem svibnja 2015. PredviÄ‘ena je edukacija za 168 nezaposlenih osoba u sklopu provedbe projekta.
Prilikom održavanja radionica radi se u malim edukativnim grupama (do 10-12 polaznika), a cilj radionica je osnažiti nezaposlene osobe i pripremiti ih za aktivno traženje zaposlenja. Na kreativan naÄin kroz vježbe i primjere iz prakse nastoje se polaznicima prenijeti nove mogućnosti, znanja i vjeÅ¡tine koje će im pomoći u budućnosti u potrazi za radnim mjestom. Pri Äemu polaznici nauÄe mnogo o sebi, Å¡to im olakÅ¡ava noÅ¡enje sa situacijom nezaposlenosti i pri planiranju idućih koraka u životu. Aktivnosti ukljuÄuju stjecanje vjeÅ¡tina za traženje posla, podrÅ¡ku u razvoju karijere i traženju posla, u pisanju životopisa, simulacije i tehnike intervjuiranja, podizanje samopouzdanja i motivacije, razvijanje komunikacijskih vjeÅ¡tina.
Evo što su, nakon završenih radionica izjavili neki od polaznika:
– Radionice su mi pomogle da lakÅ¡e uvidim svoje vjeÅ¡tine, prednosti i mane koje mogu na jednostavniji i zanimljiviji naÄin predstaviti budućem poslodavcu prilikom razgovora za posao ili osobne promocije putem životopisa. Osobito su mi se svidjeli razliÄiti testovi koje smo rjeÅ¡avali kako bi upoznali sebe, ali i ostale Älanove koji su s nama pohaÄ‘ali radionice – rekla je Sanja Stolnik iz općine Donja Voća.
– Jako sam zadovoljna, saznala sam puno korisnih informacija i, Å¡to je najvažnije, praktiÄnih savjeta. Upravo tijekom pohaÄ‘anja radionica bila sam u procesu traženja posla tako da sam sve savjete odmah primijenila i mogu samo reći da sam zahvalna! Dobila sam posao! JoÅ¡ jednom veliko hvala Udruzi MENTOR na odliÄnoj realizaciji radionica i na svemu Å¡to nam je pruženo – izjavila je Petra Jakopanec takoÄ‘er iz općine Donja Voća.
– Uz pomoć trenerice nauÄio sam kako mogu kvalitetnije napisati svoju zamolbu za posao. U sklopu radionice pretraživali smo oglase za posao i poslao sam zamolbu na nekoliko mjesta te sam poÄeo raditi u jednoj firmi u Varaždinu – rekao je Mirko Mihalina iz općine Petrijanec.
– Radionice su mi bile pouÄne jer sam doznala puno zanimljivih podataka i novih informacija vezano uz vjeÅ¡tine traženja posla posebno dio o životopisu i pisanje životopisa u Europass formatu -objasnila je Anka Kralj iz općine Petrijanec.
U Općini Vidovec, po zavrÅ¡etku prvog kruga radionica polaznik Nedjeljko Rožić je ubrzo pronaÅ¡ao posao, nakon dugog razdoblja traganja za poslom, te je izuzetno zahvalan udruzi Mentor na pomoći oko traženja posla. Posebno se to odnosi na pružene savjete, poticanje motivacije kao i povećanje samopouzdanja tijekom provoÄ‘enja radionica, ali i kasnije. Polaznik je rekao kako se u poÄetku dvoumio za sudjelovanje na radionicama, ali sada nakon Å¡to je proÅ¡ao kroz program vrlo bi rado sudjelovao u svakoj grupi, te istiÄe:
– Na radionicama sam se oslobodio i nije mi bilo problem sudjelovati ni u jednom zadatku radionice. SviÄ‘alo mi se Å¡to smo razgovarali o svemu. ÄŒuo sam iskustva drugih ljudi. Smijali smo se dogodovÅ¡tinama koje je svaki imao sa svog prijaÅ¡njeg posla – rekao je Nedjeljko iz Vidovca
Nakon zavrÅ¡etka radionica svi polaznici mogu i dalje dobiti podrÅ¡ku i pomoć kod traženja posla te kroz Udrugu „Mentor“ nastaviti suradnju u svrhu promocije zapoÅ¡ljavanja, samozapoÅ¡ljavanja i poticanje volonterstva. Stoga bivÅ¡i polaznici radionica dolaze povremeno na radionice koje se održavaju za nove grupe polaznika jer smatraju da na taj naÄin svoje iskustvo i pozitivan primjer mogu podijeliti s drugim polaznicima koji su obeshrabreni i nemaju nadu da će se uskoro zaposliti.
I za kraj, imamo odliÄne vijesti! Uskoro kreću nove radionice, te svi vi koji niste bili dovoljno brzi i niste mogli prisustvovati prethodnim radionicama, oÄekuju vas nove zanimljive, kreativne i pouÄne radionice u prvoj polovici kolovoza 2015. godine.
Znate li koje su vaše vrijednosti, uvjerenja i stavovi o poslu?
Znate li koje vještine morate razviti kako bi bili konkurentni?
Znate li koje vještine traži od vas moderni poslodavac?
Znate li kako se najbolje predstaviti na razgovoru za posao?
Prijavite se na radionice Udruge “MENTOR” i saznajte odgovore na ova i mnoga druga pitanja!
Kontakti:
