Većina roditelja još je uvijek mišljenja kako bi njihova djeca u školi morala biti jako dobra i prolaziti s odličnim uspjehom, najprije u osnovnoj školi, a potom i u srednjoj školi te nakon toga upisati i završiti fakultet, međutim ne shvaćaju da su se vremena promijenila te da su nam prijeko potrebna obrtnička i strukovna zanimanja i kako bi djecu trebali upisivati za neka od njih.
Mogli bismo reći da su danas itekako više vrijedna strukovna i obrtnička zanimanja nego zanimanja sa završenim fakultetom.
Došli smo u situaciju da nam je nezaposlenost sve manja, što je pozitivno, ali nedostaje radnika i moramo sve više posezati za stranim radnicima koji su nekvalificirani i zapravo nisu spremni raditi i obavljati takve poslove.
Vrijeme je da promijenimo mišljenje i djeci ponudimo mogućnost da postanu vrsni majstori nekog zanata jer se takvi majstori plaćaju kao 'suho zlato', a i nema ih na tržištu rada. Na primjer, keramičari, soboslikari, kuhari, mesari, stolari, radnici u prerađivačkoj industriji, medicinske sestre i slično.
Na Danima poslova u Krapini istaknuto je kako su se prije 15-ak godina strukovna i obrtnička zanimanja često smatrala manje vrijednima, tražio se posao u javnom sektoru, međutim danas je potpuno druga slika i poželjni poslodavci su poduzetnici i obrtnici.
Stoga mlade ljude, djecu trebamo odgajati i učiti ih kolika su vrijedna takva zanimanja i dati im priliku. Važno je usklađivanje mladih s tržištem rada i mijenjanje obrazovnog sustava kako bi se mlade zainteresiralo za struku, a ne da se događa da nakon završetka škole mladi to ne žele raditi, već se ljude mora prekvalificirati.
Što je ključno u današnjem obrazovanju i koje programe bi trebali birati za djecu te na koji način im pomoći kako bi ih obrtnička zanimanja privukla i kako bi se danas sutra željeli baviti tim poslom. Treba se prilagoditi potrebama tržišta i gospodarstva te novoj tehnologiji i ostalim mogućnostima koje se pružaju.
Također, trebali bi i smanjiti obrazovanje u onim programima gdje svake godine završava velik broj učenika, a ne mogu naći zaposlenje i povećati one programe koji su deficitarni, a ima ih jako puno. Važna karika su i poslodavci koji mladima nakon što završe školovanje, moraju osigurati kvalitetne i poticajne uvjete rada.
Izazova je puno, ali sigurno se može pronaći neki balans kako bi sve funkcioniralo na bolji način i kako danas sutra ne bi ostali bez kvalitetne radne snage.
Po vašem mišljenju, što bi trebalo mijenjati i trebaju li roditelji više upisivati djecu u programe za obrtnička zanimanja?
Foto: Ilustracija
vzaktualno.hr
